Un total de 150 candidatos han iniciado las pruebas físicas en Gandia para optar a una de las diez plazas fijas de la Policía Local. Este proceso selectivo busca rejuvenecer la plantilla municipal, cubrir vacantes por jubilaciones y reforzar la seguridad ciudadana en la zona.
Tras las evaluaciones de velocidad y resistencia, los aspirantes deberán superar exámenes psicotécnicos y de conocimientos jurídicos, además de una formación específica. La medida pretende adaptar el servicio policial a las necesidades de una ciudad costera en constante crecimiento.
Arranca con fuerza el proceso selectivo más esperado del año en la capital de La Safor. Un total de 150 candidatos han saltado a la pista de atletismo para superar las primeras pruebas físicas en busca de una de las diez plazas fijas de agente que buscan rejuvenecer y ampliar los efectivos de seguridad municipal.
Un examen de fondo y velocidad para asegurar el futuro policial
La renovada pista de atletismo de la ciudad se ha convertido en el epicentro de la ilusión y el esfuerzo para un centenar y medio de aspirantes que sueñan con enfundarse el uniforme de la Policía Local de Gandia. El Ayuntamiento ha dado luz verde oficial a las pruebas selectivas correspondientes a la convocatoria de diez nuevas plazas de agente mediante el sistema de turno libre. Este ambicioso procedimiento concursal no solo responde a la necesidad de cubrir vacantes por jubilaciones o traslados, sino que persigue dotar a la concejalía de Seguridad Ciudadana de efectivos mejor preparados para afrontar los retos de una gran urbe costera.
El concejal de Área y los tribunales evaluadores han supervisado el correcto transcurso de unas jornadas de alta exigencia donde los participantes deben demostrar no solo su destreza física en pruebas de velocidad, resistencia y agilidad, sino también una óptima preparación teórica en las próximas fases del proceso. Con este movimiento, el consistorio gandiense da un paso al frente para consolidar una ratio de agentes por habitante más eficiente, respondiendo así a las demandas históricas tanto de la ciudadanía como de los propios sindicatos policiales.
Nuevos perfiles para una ciudad en constante crecimiento
La incorporación de estos diez futuros agentes se enmarca en la estrategia municipal de modernización de los servicios públicos esenciales. Gandia, que experimenta notables fluctuaciones demográficas debido a su enorme atractivo turístico, requiere de una plantilla dinámica, capaz de coordinar la seguridad vial en los entornos escolares —especialmente ahora con la implementación de nuevas señalizaciones—, velar por el cumplimiento de las ordenanzas cívicas y garantizar una respuesta rápida ante cualquier incidencia en los barrios y en la zona de la playa.
La exigencia de las pruebas garantiza que los seleccionados reúnan las competencias profesionales y humanas idóneas para integrarse con éxito en la estructura policial. Las siguientes fases del proceso incluirán exámenes psicotécnicos, pruebas de conocimientos jurídicos y un periodo formativo específico antes de su incorporación definitiva a las calles de la capital comarcal.
Fuente: Ajuntament de Gandia
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